聚力“叁型”机关建设 激活公司发展新动能
——冀中能源邢矿集团深入推进“学习型、专业型、服务型”机关建设纪实
旌旗招展催征鼓，百舸酣战正当时。年终收官季，冀中能源邢矿集团机关党委聚焦集团公司党委“讲正气、树新风、重实绩”主题实践活动和邢矿集团“13210”发展攻坚任务，乘势而上，顺势而为，全面推进“学习型、专业型、服务型”机关建设，进一步锻造政治强、业务精、作风硬的干部职工队伍，提升机关部室综合能力，为实现年度总目标注入源源不断的新动能。
精准破题，以“叁型”机关建设推进公司发展提档升级
当前，邢矿集团正处于深入贯彻落实冀中能源集团“1132”总体工作思路、强力推进邢矿集团“13210”发展攻坚任务、实现公司高质量发展的关键时期。机关部室作为集团公司的指挥中枢和管理核心，其能力水平、工作作风、服务效能直接关系到集团决策部署的落实效果，关系到整体运营效率，关系到公司的形象、乃至未来发展。邢矿集团发展要想“强”起来，机关建设必须先行一步“动”起来，工作质量必须“提”上来，工作效率必须“高”起来，工作作风必须“硬”起来。因此，推动“叁型”机关建设，是应对新挑战、把握新机遇的必然选择，更是锻造高素质干部职工队伍、提升核心竞争力的内在需要。“学习型”是基础，旨在克服本领恐慌，让能力素质“强起来”；“专业型”是核心，旨在追求精益求精，让工作标准“高起来”；“服务型”是宗旨，旨在打通“最后一公里”，让保障支撑“实起来”。叁者有机统一，共同构成了机关建设的“四梁八柱”，成为推动邢矿集团全面投入奋战“13210”发展攻坚任务的强力推手。
强力施策，以“叁型”机关建设推动工作效能大提升
邢矿集团公司机关党委组织召开“叁型”机关建设宣贯会，下发“叁型”机关建设实施意见，与集团公司党委正在开展的“讲正气、树新风、重实绩”主题实践活动深度融合，协同推进，进一步明确方向、凝聚力量，推动机关工作效能实现新跨越。他们的主要做法是：
学习培训上突出“活”。学习计划活，紧跟形势、贴近职工需求；学习方式活，线上线下、交流实践相结合；学习机制活，鼓励创新思维，激发内生动力，提升学习的吸引力与实效性，把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的举措、解决问题的能力。
服务理念上突出“先”。意识先行，主动服务，响应先动，及时预判需求，流程先进，提升服务效能。组织开展“服务意识大提升”主题活动，确立“机关为基层服务、职能部门为业务一线服务、全员为公司发展服务”的核心理念，将“基层满不满意、业务支不支撑、职工认不认可”作为衡量工作的首要标准，并将基层单位、业务部门及职工代表纳入机关作风评价主体。
纪律管控上突出“严”。机关党委牵头组建督查小组，加强对出勤、请销假制度的监督检查，对迟到早退、脱岗串岗、作风涣散等问题，按照规定严肃处理。实行“人脸识别+部门双签”考勤制度，将各项工作纪律要求内化为员工自觉行动。
工作效能上突出“实”。由集团公司综合办牵头，督促业务部室建立“任务清单+时限台账”，落实部务会制度，针对会议决定事项落实不及时、公文和材料不规范、基层需求响应慢等问题，及时进行整改问责，督促机关各部门改进服务质量和管理水平。
监督考核上突出“细”。由集团公司纪委牵头，每周通过“现场检查+随机抽查”方式，对机关员工办公纪律、工作作风进行考核；将作风表现纳入评优评先硬指标，对作风优良、业绩突出的个人和部门予以表彰，对违反纪律、作风涣散的个人和部门进行通报批评，形成“奖优罚劣”的鲜明导向。
机关各部室接到通知后，闻令而动，迅速响应，及时召开专题部务会，结合部室职能、岗位职责，制定完善具体实施细则，确保将“叁型”机关建设各项要求落实落地，有效激发了全体干部职工的参与热情和创造活力，掀起了“叁型”机关建设热潮，形成了“全员参与、同向发力”的生动局面。
成效显着，以“叁型”机关建设促进部室职能大转变
邢矿集团机关党委通过全面推进“叁型”机关建设，努力实现“五个一流”的目标，即一流的干部队伍、一流的专业水准、一流的工作作风、一流的服务质量、一流的工作业绩，收到了初步效果。
学习型机关建设显着增强。各部室通过全员发动和学习落实，使学习制度更加健全，学习氛围日益浓厚，学习提升机制初步建立，专业素养和履职能力普遍提升，研究解决复杂问题的能力明显增强。专业型机关水平显着提升。部门与岗位职责边界清晰明确，协作更加顺畅，干部职工专业素质和能力水平逐步提高，治理体系更规范，对公司高质量发展提供的专业支撑作用更加突显。服务型机关形象深入人心。服务意识牢固树立，服务流程不断优化，响应速度加快，服务质量提高，基层满意度、群众满意度显着提升。工作作风与纪律作风实现根本性好转。通过“叁型”机关建设，机关工作作风明显改进，纪律意识全面强化，执行力显着提升，担当精神充分体现。曾经存在的迟到早退现象减少了，推诿扯皮情况不见了，相反，为公司发展献计献策的多了，积极主动谋事干事的多了，机关整体精神面貌焕然一新。
征程万里风正劲，重任千钧再扬帆。“叁型”机关建设是一项长期任务、系统工程。邢矿集团机关党委将继续锚定目标、常抓不懈，让学习成为常态，让专业成为标签，让服务成为品牌，以更加昂扬的姿态、更加过硬的本领、更加优良的作风，为邢矿集团全面完成全年总目标、进一步落实“13210”发展攻坚任务提供最坚实的保障。
（邢矿集团机关党委 戴树娟）